Racing Payroll Mitra 2026
Racing Payroll Pegawai Perusahaan Mitra 2026

Nasabah Program Racing Payroll
Pegawai Perusahaan Terpilih Tahun 2026
Apa yang dimaksud dengan Program Racing Payroll Pegawai Perusahaan Terpilih?
Program racing poin payroll pegawai merupakan program untuk nasabah payroll Bank Mandiri di Perusahaan terpilih yang dilakukan dengan cara mengumpulkan poin dari :
- Kepemilikan produk Bank Mandiri selain tabungan payroll seperti: Tabungan Multicurrency, Tabungan RDN/investor, Mandiri Tabungan Rencana (MTR), Mandiri Deposito, Mandiri Kartu kredit (KK), Kredit Serbaguna Mandiri (KSM), Kredit Pemilikan Rumah (KPR), dan Autoloan
- Registrasi dan transaksi finansial melalui Livin’ by Mandiri
- Perhitungan saldo rata-rata dan akhir bulan mengendap setiap bulannya di rekening Bank Mandiri.
Pegawai dengan poin terbanyak selama periode program, akan menjadi pemenang.
Siapa saja yang dapat menjadi peserta program?
- Nasabah payroll Bank Mandiri baru maupun eksisting di Perusahaan Payroll terpilih
- Perusahaan Payroll terpilih bisa merupakan mitra Perusahaan yang baru bekerja sama ataupun mitra Perusahaan eksisting kerja sama payroll dan telah didaftarkan untuk mengikuti program
Kapan Periode Program Berlangsung?
1 Mei – 31 Juli 2026 (3 bulan)
Bagaimana Syarat dan Ketentuan Program?
Syarat Pendaftaran Perusahaan
- Perusahaan yang terpilih oleh cabang pengelola payroll akan didaftarkan untuk mengikuti program sesuai periode racing dan komitmen peningkatan bisnis
- Perusahaan menginformasikan dan melakukan validasi daftar pegawai yang akan mengikuti program racing payroll
Syarat Pendaftaran Pegawai
Merupakan pegawai perusahaan yang aktif berpayroll di Bank Mandiri dan termasuk dalam daftar pegawai perusahaan yang diinformasikan/ diberikan oleh Perusahaan Payroll Terpilih (sehingga pendaftaran bersifat bulk dari HR/ HC Perusahaan melalui cabang Bank Mandiri pengelola payroll, bukan pendaftaran pribadi).
Bagaimana Mekanisme Perhitungan Poin?
Mekanisme Poin Program Per Pegawai
- Poin akan dihitung sesuai dengan mekanisme poin yang telah ditentukan pada program.
- Pegawai yang mendapatkan hasil akumulasi poin tertinggi akan menjadi pemenang program di masing-masing mitra payroll.
- Perhitungan poin akan dilakukan setiap bulannya selama periode program dan akan diakumulasi pada akhir periode program.
- Rincian poin untuk masing-masing jenis produk adalah sebagai berikut :
*Produk yang dibuka harus dipastikan tetap aktif selama periode program dan perhitungan poinnya berlaku kelipatan untuk setiap pembukaan produk.Jenis Produk
Poin
Mekanisme
Tabungan
1
Saldo rata-rata Tabungan/Nasabah min. Rp4 juta dibulan berjalan, berlaku kelipatan
Tabungan
1
Saldo akhir bulan Tabungan/Nasabah min. Rp5 juta dibulan berjalan, berlaku kelipatan
UREG Livin’ by Mandiri
15
New register Livin’ by Mandiri selama periode program
USAK Livin’ by Mandiri
5
Transaksi finansial <5 (kurang dari tiga) transaksi
10
Transaksi finansial >5 (lebih dari tiga) transaksi
MTR
25
Buka MTR min. Rp200 rb dengan jangka waktu min. 1 tahun
Tab. Multicurrency
25
Saldo akhir bulan min. USD 100 (eqv)
RDN
25
Deposit min. Rp 1 juta
Kartu Kredit
15
Pengajuan baru/penambahan kartu sampai dengan Approval
KSM
15
Pengajuan sampai dengan pencairan kredit new maupun top up
KPR
15
Pengajuan sampai dengan pencairan kredit new maupun top up
Autoloan
15
Pengajuan sampai dengan pencairan kredit new maupun top up
Deposito
25
Penempatan min. Rp10 juta melalui Livin’/Cabang dengan tenor min. 3 (tiga) bulan
- Informasi cara pendaftaran atau pengajuan produk dapat dilihat pada halaman FAQ masing- masing produk sebagai berikut:
Produk
FAQ
Informasi Produk
Informasi Pembukaan
Livin’ by Mandiri
Mandiri Tabungan Rencana
Tabungan Multicurrency
Tabungan RDN/Investor
Mandiri Deposito
Mandiri Kartu Kredit
mandirikartukredit.com
Kredit Serbaguna Mandiri
Kredit Pemilikan Rumah
Autoloan
Gate Program
- Tambahan persyaratan khusus untuk calon pemenang grand prize yaitu memiliki minimal 3 product holding (Livin’/CC/KPR/KSM/MTR/Deposito/Autoloan) selain tabungan yang dimiliki nasabah
- Memenuhi komitmen bisnis yang dipersyaratkan antara Bank Mandiri dan Perusahaan Payroll Terpilih
Berapa besar total reward dan jenis reward yang akan diperoleh?
- Bentuk grand prize dan reward racing disesuaikan kebutuhan masing-masing Perusahaan (koordinasi dengan Cabang Bank Mandiri pengelola payroll atau Relationship Manager Bank Mandiri)
- Jumlah dan nominal reward ditentukan berdasarkan komitmen bisnis masing-masing Perusahaan terpilih dengan Bank Mandiri pengelola payroll
Kapan pemenang akan diinformasikan kepada Mitra Payroll dan Nasabah?
- Cabang Bank Mandiri pengelola payroll akan menginformasikan pemenang melalui media yang disepakati dengan Perusahaan payroll setelah dilakukan validasi oleh PIC Perusahaan.
- SLA pemberitahuan pemenang maksimal 21 hari kerja setelah validasi calon pemenang dikonfirmasi oleh Perusahaan payroll terkait
- Perusahaan payroll akan menginformasikan kepada pegawainya yang terpilih menjadi pemenang dalam program racing
Bagaimana teknis pemberian reward program Racing Payroll?
Teknis pemberian reward pemenang dikembalikan sesuai kesepakatan antara masing-masing Cabang Bank Mandiri pengelola payroll dan Perusahaan payroll.
Bagaimana nasabah mengetahui bahwa nasabah termasuk dalam peserta program?
Nasabah dapat menanyakan informasi dan keiikutsertaan nasabah dalam program kepada PIC Perusahaan (dhi. HC/ HR Perusahaan) dan/atau dapat menghubungi cabang Bank Mandiri pengelola payroll Perusahaan tempat nasabah bekerja.
Apakah perolehan poin program ini sama dengan perolehan Livin’poin?
Poin yang didapatkan dari program racing ini berbeda dengan Livin’poin, karena mekanisme dan ketentuannya yang berbeda.
Info Lebih Lanjut

Mandiri Call 14000
RM Pengelola Perusahaan payroll.